HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN PERILAKU CARING PERAWAT DI RUANGAN INTERNIS RUMAH SAKIT SANTA ELISABETH MEDAN TAHUN 2015

  • Gabriel Naibaho STIKes Santa Elisabeth Medan
Keywords: Caring Behavior, Work motivation

Abstract

High motivation in a person will encourage them to act properly so that it will affect the productivity of work, conversely, if the nurses are not guided by a strong desire and motivation to work it will have an impact on work satisfaction of the nurses and it reflects a low caring behavior that make the nurses become lazy and in doing their activities of serving and taking care of the patients. Goal:The purpose of this study to analyze the effects of exercise range of motion The objective of this study is to investigate the correlation between work motivation with nurses’ caring behaviors in internist room of Santa Elisabeth Hospital Medan. Methods:This study uses a correlative descriptive research design with cross sectional approach. The technique of sampling was performed by using non-probability technique with convenience sampling, with 51 respondents using questionnaire sheets of work motivation 20 statements and 42 statement of the nurses’ caring behavior. Result:The result of the study shows that work motivation category good is as many as 44 (86.3%) nurses, and category good enough is 7 (13.7%) nurses. The nurses’ caring behavior with good category is 16 (31.4%) nurses, good enough is 35 (68.6%) nurses. Conclusion:Based on spearman’s rho test P value = 0.001 and correlation coefficient = 0.603 it can be concluded that research hypothesis (Ha) is accepted that is there is correlation between work motivation with nurses’ caring beahvior in internis room of Elisabeth Hospital Medan. It is suggested to nurses to improve the knowledge, attitudes and skills especially when carrying out their role as executor of professional nursing actions.

References

Altman, D. G. & Bland, J.M. (1997). Statistics Notes Cronbach’s Alpha. BMG. Vol. 314, 572

Arikunto, S. (2009). Manajemen Peneltian. Jakarta : Rineka Cipta

Arini, D. & Widodo, K. (2010). Hubungan Kepuasan Kerja Dengan Motivasi Kerja Pada Perawat Departemen Bedah. Jurnal Ilmiah Keperawatan, Vol. 2, No. 1, STIKes Hang Tuah Surabaya.

Asmadi. (2008). Konsep Dasar Keperawatan. Jakarta : EGC

Damayanti, D. (2013). Buku Pintar Perawat Profesional Teori & Praktik Asuhan Keperawatan. Yogyakarta : Mantar Books

Gurusinga, R. (2013). Perilaku Caring Perawat dan Kepuasan Pasien rawat Inap. Tesis Keperawatan. Medan : USU (Diakses 25 Januari 2015 Pukul 22.03)

Hastono, S.P. (2007). Analisis Data Kesehatan. Jakarta : FKUI Kesehatan Masyarakat

Hidayat, A. (2009). Pengantar Konsep Dasar Keperawatan. Jakarta : Salemba Medika

_______, A. (2009). Metode Penelitian Keperawatan dan Teknik Analisis Data. Jakarta : Salemba Medika

Hetharia. (2014). Kecerdasan Spiritual dan Caring Petugas Kesehatan terhadap Kepatuhan Pasien TB Paru dalam Pengobatan, Jurnal Health Quality, (Online), Vol. 4, No. 2, (http://www.poltekkesjakarta1.ac.id, diakses 14 November 2014 Pukul 20.10 WIB)

Juwita ; Martini ; Agustaria, 2013. Korelasi Perilaku Caring Perawat dengan Tingkat Kecemasan Pasien Kemoterapi pada Kanker Payudara. Jurnal Kesehatan, Vol. 2, No. 1, Medan : Stikes Santa Elisabet Medan

Kozier, B. (2011). Buku Ajar Fundamental Keperawatan : Konsep, Proses, dan Praktik. Jakarta : EGC

Kurniadi, A. (2013). Manajemen Keperawatan dan Prospektifnya : Teori, Konsep dan Aplikasi. Jakarta : Falkutas Keperawatan Universitas Indonesia

Manurung, S & Hutasoit, M. (2013). Persepsi Pasien Terhadap Perilaku Caring Perawat di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit, Jurnal Kesehatan Masyarakat

Nasional, (Online), Vol. 8, No. 3, (http://jurnalkesmas.ui.ac.id, diakses 14 November 2014 Pukul 20.00 WIB).

Morrison, P. (2009). Caring and Communicating : The Interpersonal Relationship in Nursing. (2rd ed). Jakarta : EGC

Muwarni, A. (2009). Pengantar Konsep Dasar Keperawatan. Yogyakarta : Fitramaya

Prabowo ; Anisah ; Dodi. (2014). Hubungan Tingkat Kognitif tentang Caring dengan Aplikasi Praktek Caring di Ruang Rawat Inap RSU dr. H. Koesnadi Bondowoso. Jurnal Pustaka Kesehatan, (Online), Vol. 2, No. 1, (http://repository.unhas.ac.id, diakses 11 Februari 2015 Pukul 19.30 WIB)

Nasution, D. (2008). Pengaruh Motivasi Perawat terhadap Tindakan Perawatan pada Pasien Pasca Bedah di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Dr. Pirngadi Medan Tahun 2008. Tesis Keperawatan. Medan. USU (Diakses 02 April 2015 Pukul 20.00)

Nursalam. (2008). Konsep dan Penerapan Metodologi Penelitian Ilmu Keperawatan: Pedoman Skripsi, Tesis, dan Instrumen Penelitian Keperawatan. Jakarta : Salemba Medika

_______. (2008). Manejemen Keperawatan : Aplikasi dalam Praktek Keperawatan Profesional. Jakarta : Salemba Medika

_______. (2013). Manajemen Keperawatan : Aplikasi dalam Praktik Keperawatan Profesional. Jakarta : Salemba Medika

_______. (2014). Manejemen Keperawatan : Aplikasi dalam Praktek Keperawatan Profesional. Jakarta : Salemba Medika

Notoatmodjo, S. (2007). Promosi Kesehatan dan perilaku. Jakarta : Rineka Cipta

Perry, A.G & Potter, P.A. (2009). Fundamental Keperawatan. (Ed.7). Jakarta : Salemba Medika

Santjaka, A. (2011). Statistik Untuk Penelitian Kesehatan. Yogyakarta : Nuha Medika

Siregar, M. (2008). Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Perawat Pelaksana di Ruang Rawat Inap RSUD Swadana Tarutung Tapanuli Utara. Tesis Keperawatan. Medan. USU (Diakses 02 April 2015 Pukul 20.00)

Suarli, S & Bahtiar, Y. (2012). Manajemen Keperawatan dengan Pendekatan Praktis. Jakarta : Erlangga

Sukesi, N. (2013). Upaya peningkatan caring perawat terhadap kepuasan Pasien diruang rawat inap Rs permata medika Semarang, Jurnal Managemen Keperawatan, (Online), Vol. 1, No. 1, (http://jurnal.unimus.ac.id, 11 Februari 2015 Pukul 19.30 WIB)

Sumijatun. (2010). Konsep Dasar Menuju Keperawatan Profesional. Jakarta : CV. Trans Info Media

Sunardi. (2014). Analisis Perilaku Caring Perawat Pelaksana, Jurnal Keperawatan, (Online), Vol. 5, No. 1, (http://repository.unhas.ac.id, diakses 14 November 2014 Pukul 20.00 WIB)

Swansburg, R. C. (2000). Pengantar Kepemimpinan dan Manajemen Keperawatan. Jakarta : EGC

_______, R. C. (2001). Pengembangan Staf Keperawatan : Suatu Komponen Pengembangan Sumber Daya Manusia. Jakarta : EGC

Tawale ; Budi ; Nurcholis. (2011). Hubungan antara Motivasi Kerja Perawat dengan Kecenderungan mengalami Burnout pada Perawat di RSUD Serui–Papua, Jurnal Insan, (Online), Vol. 13, No. 02,

(http://download.portalgaruda.org, diakses 11 Februari 2015 Pukul 19.30 WIB).

Tomey. (2002). Nursing Theorists and Their Work. (6rd ed). America : Alligood

Watson, J. (1979). Nursing The Philosophy And Science Of Caring. Boston : Little Brown

_______, J. (1999). Nursing Human Science And Human Care : A Theory Of Nursing. New York : National League For Nursing

Published
2016-06-14
How to Cite
Naibaho, G. (2016). HUBUNGAN MOTIVASI KERJA DENGAN PERILAKU CARING PERAWAT DI RUANGAN INTERNIS RUMAH SAKIT SANTA ELISABETH MEDAN TAHUN 2015. Elisabeth Health Jurnal, 1(1), 13-20. https://doi.org/10.52317/ehj.v1i1.184